Международный день Белой трости – это не праздник, а день, напоминающий обществу о существовании рядом незрячих людей, о необходимости помощи и солидарности. Главная цель – в очередной раз привлечь внимание общественности к проблемам незрячих людей, которые порой, подолгу оставаясь незамеченными, живут рядом с нами и не видят всех красок окружающего мира.
Международный день Белой трости отмечают и в Казахстане, где незрячие и слабовидящие люди объединены в ОО «Казахское общество слепых».
«Белая трость – это не просто символ незрячих людей, это наш инструмент, наши «глаза», – рассказывает председатель Акмолинского филиала общественного объединения «Казахское общество слепых» Батырхан Ахметов. – Звук от постукивания тростью о тротуар позволяет незрячему человеку «видеть» окружающее пространство, препятствия, например, дома, деревья, столбы, припаркованные машины. Трость всегда скользит впереди, определяя, где бордюр, ступени, ямки и т.д. Она помогает нам жить…».
Основная задача филиала – вовлечение в ряды новых членов общества, чтобы никто не остался один на один со своей бедой, реабилитация и социализация. Люди, лишенные возможности видеть, ежедневно доказывают самим себе, что жизнь продолжается, несмотря ни на что…
В Акмолинском филиале создан и постоянно работает кружок художественной самодеятельности, здесь часто проводятся концерты, состязания по настольным видам спорта – шашкам, шахматам и тогыз кумалак. Есть своя библиотека с большим фондом аудиокниг и записанных шрифтом Брайля.
В настоящее время в Акмолинском филиале общества состоят более 400 инвалидов по зрению. Свыше двухсот человек проживают в городе Кокшетау.
«Конечно, в регионе гораздо больше людей, имеющих проблемы со зрением, мы имеем возможность и хотим им помочь. Первый шаг – вступление в ряды общества», – говорит Батырхан Ахметов.
Филиал имеет право представлять интересы своих подопечных в государственных органах, в том числе при прохождении врачебно-трудовой экспертной комиссии. Оказывают бесплатную правовую помощь, благо, в области есть юристы, готовые безвозмездно предоставлять услуги людям, оказавшимся в трудной жизненной ситуации. Активно содействуют в трудоустройстве, сотрудничая с местными Карьерными центрами (раньше Центры занятости населения), многим находят работу в собственном ТОО «Учебно-производственное предприятие».
